E-Learning har inneburit en revolution för lärandet i stora organisationer. Aldrig har det varit så enkelt, snabbt och billigt att utbilda stora grupper medarbetare, kunder, elever eller medlemmar.
Några generella fördelar med e-Learning:
Kostnadseffektivt; minskade kostnader för lokaler, kost & logi, resor, lärare, läromedel Aktuellt och snabbt; uppdatering kan ske i princip i realtid och sedan distribueras samtidigt över hela världen Skalbart; utbildning kan bedrivas av ett obegränsat antal elever samtidigt Kortare utbildningstid; betyder minskat produktionsbortfall och snabbare praktisk nytta av en utbildningsinsats Tillgängligt; utbildning kan ske när som helst och i stort sett var som helst ”Just-in-time”; utbildning kan fås precis när den behövs Enhetligt; alla får tillgång till samma kunskap och den "bästa" läraren Indivduellt; du sitter själv i "förarsätet" och kör i egen takt Bestående; repetera hur många gånger som helst Mätbarhet; framsteg och resultat kan följas upp individuellt och aggregerat Öva i simulerad miljö; våga testa gränser utan risk